为充分发挥党建引领作用，持续加强“党建+消保”工作模式，9月26日，阳光人寿山东分公司开展“书记讲消保”活动，由阳光人寿山东分公司党委书记邓侃担任主讲人，分公司及机构相关管理干部现场聆听。
邓侃首先围绕新时代枫桥经验的核心要义进行深入解读，并指出在保险领域如何借鉴这一宝贵经验，将矛盾纠纷化解于萌芽状态，成为每一位保险从业者的时代课题。然后，他带领管理干部一同探索将新时代“枫桥经验”的精髓、党建的红色基因与消费者权益保护的绿色生态进行深度融合。“枫桥经验”的精髓在于预防与调解并重，党建的力量在于凝聚与引领，消保的核心在于信任与责任，推动三者深度融合，形成合力，绘就发展新篇章。邓侃强调要建立健全消费者权益保护机制，将“枫桥经验”的精髓融入保险服务的每一个环节。通过加强消费者教育、畅通投诉渠道、强化监督问责，营造公平、透明、健康的消费环境，让保险真正成为人民群众的“守护神”。
此外，邓侃提出要积极运用党的创新理论指导金融服务创新实践。通过开展“为民办实事”等活动，让我们的党员和干部都成为消费者权益的坚定守护者，用实际行动践行“金融为民”的初心使命。
未来，阳光人寿山东分公司在党委书记的带领下，会以更加开放的姿态，强化对于新时代“枫桥经验”、党建与消保深度融合的理解和实践探索，以“红色引擎”为引领，激发新活力。
