在“碳达峰碳中和”目标的指引下，节能减排、绿色转型逐渐成为社会各界关注的焦点。作为一项关系到社会方方面面的系统性工程，绿色低碳发展任重而道远，而如何提高资源利用效率，兼顾经济效益与可持续发展，成为更多企业实现高质量发展的必答题。
在追随“双碳”目标、推动经济转型的道路上，建设银行山东省分行始终牢牢把握国家发展大方向和主基调，坚决贯彻执行总行党委工作部署，牢固树立绿色发展理念，全面实施绿色转型，助推建行集团率先同业实现碳中和，一路“逐绿而行”。
注入绿色低碳发展动能
面对发展新目标，要加快发展方式绿色转型，实施全面节约战略，发展绿色低碳产业，倡导绿色消费，推动形成绿色低碳的生产方式和生活方式。
秉持“成为全球领先的可持续发展银行”的战略目标，建设银行成立“碳达峰碳中和”工作领导小组，强化顶层设计，发布《绿色金融发展战略规划（2022-2025年）》《服务碳达峰碳中和行动方案》，明确将绿色、可持续理念融入经营管理，打造涵盖绿色信贷、绿色债券、绿色基金、绿色租赁等类型的多元化体系。
在总行的有力引导下，山东分行先后下发《本部综合营业楼管理规范》《打造绿色节约型食堂工作方案》《打造节约型机关活动实施方案》等文件，逐步夯实制度基础，建立健全岗位设置，为碳足迹管理、绿色运营保驾护航。
随着利好政策的持续释放，“绿色”逐渐成为建行山东省分行高质量发展的鲜明底色。
2022年建行山东省分行较2021年总碳排放量下降6.09%。能源耗用也是检验企业绿色转型成效的重要指标。2022年，该行自来水消耗量，较2021年减少2.21%；电消耗量较2021年减少5.48%；汽油消耗量较2021年减少31.89%；天然气消耗量较2021年减少29.71%。
可见，自建行山东省分行开展“双碳”行动以来，实现将绿色办公、绿色出行、绿色食堂、绿色运行等重点方面融合发展、协同增效，并推动经济转入高质量发展阶段。
绿色行动，蔚然成风
作为一项系统性工程，“双碳”目标的达成从本质上来说，就是对高投入、高消耗、高污染和低产出、低效益、低品质的传统发展方式进行反思，同时要向高产出、高效益、高品质的方向发展。那么，从宏观落实到具体，又该从何开始？
首先，落实“绿色办公”，从人力资源和时间成本上减少企业自身“碳足迹”，主动探索节能减排的绿色发展模式，并让它成为企业走上可持续发展道路的“敲门砖”。
使用高效照明光源、杜绝出现“长明灯”现象、推行无纸化会议……建行山东省分行从办公场所做起，打造节约型机关，努力降低能源资源消耗，自觉养成绿色低碳的工作方式。围绕建设节约型“绿色机关”，积极创设“绿色科室”“绿色标兵”评比，培育“崇尚节约、反对浪费”的机关文化。
其次，建行山东省分行倡导全行员工坚持低碳生活理念，从细微做起，坚持绿色居家，外出购物提倡自备袋子，多购买简单包装的商品；培养良好健康的饮食习惯，余餐剩餐打包，持续推动“光盘行动”。
如今，践行绿色理念在山东分行辖内蔚然成风。
在德州，建行德州分行在会议室安装了无纸化会议系统，减少了纸质材料的打印分发。以节能降耗为中心，该行制定了日常低碳运营方案，在绿色低碳文化建设、零碳会议、低碳出行、绿色办公、绿色采购、日常节能等方面精准发力，实现办公运营和金融业务办理无纸化、电子化、线上化。
在淄博，建行淄博分行会议不再打印纸质材料，倡导无纸化办公，设计并印发“四关一查”提示贴，在办公及营业场所醒目位置张贴；在青年员工中开展“绿色办公”创意海报征集活动，促进绿色办公理念深入人心。
诸如此类的行动还有很多，建行烟台分行行动起来，将“节约型单位建设”与金融服务相结合，助力新能源汽车推广。辖内各支行积极与各新能源4S店合作，参与新能源汽车的宣传推广活动，助力营造全民节能浓厚氛围。自2022年至今，分行已累计发放新能源购车分期贷款1300余万元，有效助推绿色出行生活方式。
建行枣庄分行也在全行发起“绿色低碳出行”倡议，倡导员工在工作、生活中节约一张纸、节约一滴水，把资源节约与循环利用理念转化为自觉行为，并开展节能宣传活动，利用网点LED进行标语宣传，并发动全行员工通过朋友圈等宣传节能小知识。
诚然，绿色发展从来都不是限制发展。减排不是减生产力，也不是不排放，而是要走生态优先、绿色低碳的可持续发展道路，在经济发展中促进绿色转型、在绿色转型中实现更大发展。
建设银行山东省分行将用实际行动证明，为了绿色地球、为了人类健康，企业能做的远不止“关灯”。坚持走绿色低碳发展之路，引金融“活水”保护大江大河、润泽森林草原、灌溉田间阡陌，山东建行将在更高站位、更宽领域上深化绿色转型实践，引领企业走可持续发展之路，为国家打造低碳城市、建设绿色地球贡献“建行”力量。
