2026年3月，记者应济南重工盾构机研发团队之邀，前往参观。这支扎根泉城十年的产业工人队伍，从“三无”困境中起步，攻克了被称为“机械领域珠峰”的主驱动核心技术，用八年时间书写了“济南造”盾构机从无到有、从有到优、跻身世界一流的奋斗答卷。
党员带头，啃下“硬骨头”
走进济南重工盾构机车间，迎面是巨大的红色横幅——“奋勇向前，永不回头”。不远处的党建文化墙上，“让党旗飘扬在盾构现场”几个大字格外醒目。车间里，工人们正围着一台即将下线的盾构机进行最后调试，金属碰撞声与电焊弧光交织在一起。墙上的标语，正是这支研发团队最真实的写照。
有着30年党龄的老班长周生保表示，盾构机的研发团队始终把党的领导作为团队建设的根本保证，将党建工作与科研生产深度融合，形成了以奋勇向前、永不回头盾构精神为核心的团队文化。他曾带领40人的班组完成百余台套盾构机组装任务，产品出厂零拖期，“那时候车间就是家，盾构机就是娃。”他笑着说。
这种“拼命三郎”的劲头，换来了一个个“济南造”的高光时刻：2023年山东首台9米级大直径盾构机“齐鲁号”下线，填补省内空白；2025年“山河号”顺利贯通济南黄岗路黄河隧道，再次刷新纪录。团队成员先后荣获“济南市国资委优秀共产党员”“市属国企‘拓荒牛’先锋个人”等荣誉。
自主创新，“济南造”盾构机成“抢手货”
随后，在团队成员孟晓宁的带领下，记者走进她的工作室。面对满室的高科技精尖仪器，孟晓宁耐心解释，并不时发出感慨：“还记得成立之初，这里什么都没有。”回忆起步阶段，面对国外技术封锁的现状，她作为团队唯一女性技术骨干，对着唯一一张无标注图纸，四个月日夜攻关，最终攻克主驱动传动、密封、冷却润滑等技术难点，研发出首台拥有自主知识产权的主驱动系统。如今，孟晓宁创办的“齐鲁巾帼工匠创新工作室”已成为高技能人才培养的“蓄水池”，累计培养青年技术人才30余人。
拜访完工作室后，记者又回到了车间。在周生保带领下，记者近距离接触了盾构机各个核心部分。据周生保介绍，盾构机研发团队在济南轨道交通建设、全国市场开拓、重大工程保障中展现了硬核担当，“我们团队遇到问题从不退缩，攻坚克难，团结一心。”济南轨道交通一期、二期建设规划是盾构机研发团队的主战场。周生保班组完成二期规划百余台套设备组装，保障6条线路、159.6公里轨道建设。
同时，团队为积极开拓全国市场提供助力，“北京地铁19号线、粤港澳大湾区城际轨道、苏州地铁8号线……这些重大项目中都有我们‘济南造’的身影。”为了保障施工现场问题不过夜，团队建立了7×24小时应急响应机制。
这种“随叫随到”的服务，赢得了市场的口碑。团队用专业与担当，保障了重大工程顺利推进，彰显了“济南工匠”的过硬作风。
匠心传承，让“铁军”团队日渐壮大
“人才是团队发展进步的‘活水’源头，我们要做好培养下一代的任务。”周生保告诉记者，盾构机团队高度重视人才梯队建设，内部已形成了“老带新、师带徒、强带弱”的良好机制，为高端装备制造业可持续发展提供了人才保障。
“我师傅带了我15年，现在我也开始带徒弟了。”电焊班组长李秋真23年坚守一线，她带领的班组攻克“齐鲁号”前盾分体式焊接难题，探伤合格率达100%。团队建立的“师徒结对+项目实战”模式，已培养技术骨干15人，孟晓宁创办齐鲁巾帼工匠创新工作室，累计培养青年技术人才30余人；目前，盾构机研发团队累计培养技师、高级技师20余人，3人在省级技能竞赛中获奖，成为公司人才培育的蓄水池。
今年3月，“泉城时代榜样”获奖名单公布，济南重工盾构机研发团队榜上有名，得知自己团队荣获了“泉城时代榜样”称号后，周生保表示深感荣幸，他面带笑容的告诉记者：“这不是终点，是新的起点。”他整理了下衣衫，向车间方向看去，那里，又一台崭新的盾构机即将发往现场。“只要国家需要，我们就一直挖下去，一直创新下去。”
